Nieuwe stap voor grondafhandeling op Schiphol: dit betekent het voor medewerkers

Schiphol gaat de manier waarop bagage en vliegtuigen worden afgehandeld vernieuwen. Met een nieuw grondafhandelingsmodel wil de luchthaven zorgen voor betere samenwerking, betere arbeidsomstandigheden en een hogere kwaliteit van dienstverlening voor reizigers en luchtvaartmaatschappijen.

Drie afhandelaren geselecteerd
Voor de voorlopige gunning van de nieuwe contracten heeft Schiphol gekozen voor dnata, KLM en Viggo. Deze drie organisaties scoorden het beste op belangrijke criteria zoals dienstverlening, goed werkgeverschap, samenwerking en toekomstbestendigheid.

Met deze verandering gaat Schiphol van zes naar drie grondafhandelaren. De geselecteerde partijen krijgen straks een concessie van zeven jaar voor de afhandeling van bagage en vliegtuigen op de luchthaven.

Meer samenwerken, duurzamer werken
In het nieuwe model worden afhandelaren gestimuleerd om nauwer samen te werken. Zo gaan zij vaker materieel delen en wordt er extra ingezet op duurzaamheid. Ook krijgt Schiphol meer mogelijkheden om kwaliteitseisen te stellen aan bedrijven die op de luchthaven actief zijn.

Wat betekent dit voor medewerkers?
Voor medewerkers kan een verandering van werkgever spannend zijn. Daarom besteden Schiphol, de afhandelaren en de vakbonden veel aandacht aan een zorgvuldige overgang. Belangrijk om te weten: er gaat geen werk verloren op Schiphol door deze aanbesteding.

Het uitgangspunt is dat medewerkers van werk naar werk worden begeleid, met behoud van arbeidsvoorwaarden. Daarover zijn afspraken gemaakt tussen de werkgeversvereniging van afhandelaren (WPBL) en vakbond FNV.

Hoe gaat het verder?
De definitieve gunning van de contracten wordt verwacht in het derde kwartaal van 2026. Daarna volgt een overgangsperiode. Schiphol verwacht dat luchtvaartmaatschappijen eind 2026 hun contracten met afhandelaren hebben afgesloten. Hierdoor krijgen medewerkers naar verwachting begin 2027 meer duidelijkheid over hun situatie. De nieuwe samenwerkingen starten in het tweede kwartaal van 2027.

Samen bouwen aan een sterke luchthaven
Met deze verandering zet Schiphol een volgende stap in het verbeteren van de kwaliteit van werken en reizen op de luchthaven. Door meer samenwerking, duidelijke afspraken en aandacht voor medewerkers ontstaat een sterke basis voor de toekomst van de grondafhandeling op Schiphol.

Meer weten over werken en ontwikkelen op Schiphol? Blijf Werk op Schiphol volgen voor het laatste nieuws en actuele ontwikkelingen.

Wil je meer weten? Bekijk de link Schiphol.nl/grondafhandeling voor aanvullende informatie.