Over dnata
dnata is een van ’s werelds toonaangevende luchtvaartdienstverleners en levert ground handling, cargo-, catering- en reisdiensten op meer dan 127 luchthavens wereldwijd. In Nederland speelt dnata een belangrijke rol binnen luchtvracht, e-commerce logistiek, perishables, pharma en supply chain services. Wij staan voor operationele excellentie, veiligheid, continue verbetering en een mensgerichte cultuur waarin talent zich kan ontwikkelen en groeien.
Doel van de functie
Als Business Analist binnen de afdeling Business Improvement speel je een centrale rol in het versterken van de data-gedreven besluitvorming en operationele prestaties van dnata. Je vertaalt bedrijfsbehoeften naar concrete inzichten, digitale oplossingen en procesverbeteringen die bijdrag te dragen aan efficiëntie, kwaliteit en het realiseren van strategische doelstellingen.
In deze functie werk je nauw samen met management, operationele teams en technische stakeholders om digitale transformatie en continue verbeterinitiatieven te ondersteunen. Je draagt bij aan het opbouwen van schaalbare, betrouwbare en toekomstbestendige data- en rapportagestructuren binnen de organisatie.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Proactief inventariseren van informatie- en rapportagebehoeften bij interne stakeholders.
Vertalen van business requirements naar betrouwbare dashboards, rapportages en analyses.
Ondersteunen van management en operatie met data-gedreven inzichten voor besluitvorming.
Ontwerpen, implementeren en optimaliseren van automatiserings- en rapportageoplossingen met tools zoals Power BI, Power Automate, Python en forecastmodellen.
Analyseren van bedrijfs-, systeem- en werkprocessen om efficiëntie- en digitaliseringskansen te identificeren.
Initiëren en realiseren van verbeterinitiatieven in samenwerking met het BI-team en andere afdelingen.
Ontwikkelen, beheren en onderhouden van een organisatiebreed dashboard- en rapportagelandschap.
Prioriteren en coördineren van data- en BI-initiatieven in lijn met bedrijfsdoelstellingen.
Waarborgen van datakwaliteit, consistentie en naleving van interne standaarden en governancebeleid.
Vertalen van organisatiedoelstellingen naar concrete digitale en data-gedreven verbeterprojecten.
Stimuleren van de adoptie van data-gedreven werkwijzen binnen de organisatie.
Vereist profiel en ervaring
WO-diploma in een relevante richting, zoals (Technische) Bedrijfskunde, Econometrie, Logistiek of een vergelijkbare opleiding.
Sterke analytische achtergrond met ervaring in data-analyse, business intelligence en reporting.
Aantoonbare ervaring met procesanalyse, systeemoptimalisatie en digitale transformatie.
Vermogen om complexe data te vertalen naar heldere inzichten voor verschillende doelgroepen.
Ervaring met BI- en automatiseringstools zoals Power BI, Power Automate en Python.
Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement binnen een operationele omgeving.
Hoge mate van nauwkeurigheid, kwaliteitsbewustzijn en oog voor detail.
In staat om zelfstandig te werken en effectief samen te werken in multidisciplinaire teams.
Goede beheersing van de Engelse taal; Nederlands is een pré.
Kerncompetenties
Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen.
Innovatieve en kritische mindset.
Heldere en effectieve communicatieve vaardigheden.
Vermogen om data, processen en systemen te verbinden binnen het bredere organisatiekader.
Sterk kwaliteits- en governancebewustzijn.
Strategisch en conceptueel denkvermogen.
Leergierige houding en bereidheid tot kennisdeling.
Waarom werken bij dnata?
De mogelijkheid om direct bij te dragen aan de digitale transformatie en data-volwassenheid van dnata.
Een rol met impact binnen een dynamische cargo- en logistieke omgeving.
Een internationale werkomgeving met hoge professionele standaarden.
Ruimte voor professionele groei via uitdagende projecten en samenwerking.
Een cultuur gericht op excellentie, ontwikkeling en continue verbetering.
Geïnteresseerd?
Solliciteer via de sollicitatieknop hieronder.
Contact
Naziha El Boukhari
Recruitment Manager, dnata Netherlands
naziha.elboukhari@dnata.nl
+31 6 29035105