Bij Heijmans hebben we een contract op de luchthaven van Schiphol voor onder meer onderhoudswerkzaamheden aan technische installaties en renovatieprojecten in de terminal . Deze facilitaire en servicemanagement werkzaamheden variëren van het repareren van een roltrap tot vervangen van een installatie en renovatie van gebruikersruimtes. Hierbij komen we overal: in de aankomst- en vertrekhallen, bagagehallen, kantoren en op pieren. Vaak ook  op plekken waar niemand normaal gesproken komt. Als operationeel veiligheidskundige zorg jij er op een coachende manier voor dat de veiligheidsfilosofie van Heijmans én die van Schiphol worden nageleefd.

Dit ga je doen:

• Het bewustzijn rondom veiligheid, de bijbehorende procedures en kwaliteitsborging vergroten bij de projectleiding en de uitvoering.
• Inhoudelijke expertise leveren en ondersteunen bij het opstellen van werk- en V&G-plannen.
• Coachen en begeleiden van medewerkers op basis van de afspraken en gedragingen uit ons GO! Kompas.
• Veiligheidssessies organiseren met onder meer uitvoerders, grondwerkers, werkvoorbereiders en monteurs.
• Het verrichten of ondersteunen van onderzoeken naar eventuele incidenten, waarbij je ervoor zorgt dat we hiervan leren.
• Werkinspecties en gedragsobservaties uitvoeren.

Jij bent operationeel veiligheidskundige voor het Heijmans-team die werkzaamheden uitvoeren op de luchthaven van Schiphol:  team Utiliteit Services. Je coacht collega’s binnen deze teams op het gebied van veiligheid. Het gaat hier om een zeer diverse club mensen. Juist onze onderlinge verschillen zorgen voor een fijne werksfeer: iedereen krijgt hier de ruimte om zichzelf te zijn. Als veiligheidskundige maak je ook deel uit van de landelijke afdeling Veiligheid. Een team van ongeveer 35 collega’s met wie je regelmatig kennis deelt en waarmee je ook eens in de paar maanden samenkomt voor een overleg in Rosmalen.

• Een goed salaris: wij begrijpen dat goede mensen een goed salaris verdienen
• Een vast contract.
• Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
• Een warm welkom: je krijgt letterlijk een Heijmans-welkomstpakket. Tijdens twee introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je drie maanden een inwerktraject. Jouw persoonlijke buddy wijst je de weg en beantwoordt je vragen.
• Veel groeimogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.
• Goede balans tussen werk en privé.
• Een werkplekvergoeding om het thuiswerken zo aangenaam mogelijk te maken.
• Een laptop en smartphone.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.

We werken veilig of we werken niet. Zo denk jij erover. Deze visie weet je op een prettige manier over te brengen, naar zowel managers als servicemonteurs. Wat niet betekent dat je als een strenge opzichter even komt vertellen wat er wel en wat er niet mag. Jij staat dicht bij de teams: je gaat proactief het gesprek aan en kunt je inleven in de persoon die tegenover je staat. Je begrijpt dat je in een politiekgevoelige omgeving werkt, voelt je betrokken en staat open voor wat collega’s te zeggen hebben. Maar je weet tegelijkertijd wanneer je standvastig moet zijn en bent niet bang een werk stil te leggen wanneer dat nodig is Daarnaast kun je collega’s coachen en weet je te verbinden. Verder heb je:

• Minimaal mbo-niveau en een MVK of HVK diploma
• Ruime ervaring in een soortgelijke functie.
• Een technische achtergrond, zoals werktuigbouwkunde, elektrotechniek, civiele techniek of bouwkunde.
• Een VCA VOL-diploma.

Heb je nog vragen over de functie? Neem dan gerust contact op met Hans Dingemanse via 06 - 22 79 46 11 of via Hdingemanse@heijmans.nl

Aan de bureaus:

Deze vacature is alleen bedoeld voor sollicitanten die zelf op zoek zijn naar een baan bij Heijmans, niet voor W&S bureaus of individuen die zich laten vertegenwoordigen door een W&S bureau. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Derhalve worden dergelijke inzendingen beschouwd als ongevraagd en niet in behandeling genomen. We verzoeken je vriendelijk om dit dan ook te accepteren en ons niet te benaderen.