Roster Operator

Roster Operator Solliciteer bij de werkgever

32-40 uur, Schiphol-Oost Wij zoeken jou als Roster Operator bij TransaviaTevreden crew zorgt voor tevreden passagiers en jij speelt daarin een belangrijke rol. Als Roster Operator zorg je voor duidelijke, betrouwbare en optimale roosters voor onze cockpitcrew. Elke dag is anders: samen met je team stel je tijdig de roosters op voor zo’n 800 vliegers, zodat elk vliegtuig met het juiste, gekwalificeerde personeel de lucht in gaat. Wat ga je doen?In jouw nieuwe baan als Roster Operator ben je een belangrijke schakel in de planningsketen. Je maakt en publiceert de roosters voor onze cockpitcrew en zorgt samen met het team voor een planning die volledig voldoet aan de wettelijke en CAO-afspraken, de Werk- en Rusttijdenregeling (WRR) en het Fatigue Risk Management System (FRMS). Daarbij bewaak je niet alleen de kwaliteit van de roosters, maar vorm je ook de verbinding tussen de planningssoftware en de optimalisatiesoftware waarmee ze worden opgesteld. En je doet nog veel meer, zoals:<ul><li>Samenwerken met verschillende afdelingen binnen Flight Operations en Transavia;</li><li>Schakelen met zowel langetermijnplanners als planners binnen de crewplanningsketen (zoals Manpower Support Planning, Tracking Planning en Crew Control) en bijdragen aan het volledige crewplanningsproces;</li><li>Zorgen dat alle gegevens in de plannings- en optimalisatiesoftware correct en up-to-date zijn;</li><li>Controleren of de roosters voldoen aan de geldende regels en afspraken (FTL, CAO, WRR);</li><li>Bijdragen aan de verbetering van tools en processen binnen het team;</li><li>Beantwoorden van vragen van crew over de roosters;</li><li>Deelnemen aan projecten die gericht zijn op het verbeteren van het volledige planningsproces.</li></ul> Waar land je?Je zal landen binnen de afdeling Flight Operations. Binnen deze afdeling werken we samen met ongeveer 800 vliegers aan de veiligheid aan boord en een optimale vluchtuitvoering voor onze passagiers en collega’s. We streven naar een werkwijze die zo efficiënt mogelijk is binnen de vereiste flexibiliteit. Binnen Flight Operations kom je aan boord bij het team Rostering & Assignment (R&A), dat bestaat uit Roster Operators en Roster Analisten. Dit team houdt zich bezig met planningswerkzaamheden van 6 maanden tot 7 weken voor vertrek. Dit krijg jij<ul><li>Bruto maandsalaris tussen €3.461,- en €5.304,- op basis van een 40-urige werkweek;</li><li>Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;</li><li>Reiskostenvergoeding;</li><li>Persoonlijk budget van €700,- om te werken aan jouw vitaliteit, bijvoorbeeld voor je sportabonnement, fiets of thuiswerkmateriaal;</li><li>Je start met 26 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek.</li></ul> Daarnaast bieden wij je ook nog:<ul><li>Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Via onze eigen Learning Hub kun je samen met je collega’s (online) trainingen volgen ten behoeve van je persoonlijke ontwikkeling;</li><li>(Team)coaching;</li><li>Flexibele werktijden en de mogelijkheid om een deel van je werkweek op kantoor en een deel vanuit huis te werken;</li><li>De optie om jaarlijks één erkende religieuze feestdag in te ruilen voor een niet-erkende religieuze feestdag;</li><li>Mogelijkheid tot deelname aan ‘Young Transavia’;</li><li>Last but not least; met onze IPB-regeling vlieg je tegen aantrekkelijke tarieven (indien plaats beschikbaar)!</li></ul>De juiste bagageAls Roster Operator breng jij mee:<ul><li>Je beschikt over hbo-werk- en denkniveau;</li><li>Je hebt bij voorkeur ervaring met plannings- en indelingsprocessen;</li><li>Je bent proactief en neemt initiatief;</li><li>Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail en kwaliteit;</li><li>Je doorgrondt complexe vraagstukken goed en bewaakt het overzicht;</li><li>Je bent flexibel, stressbestendig en een teamspeler;</li><li>Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;</li><li>Je omarmt diversiteit;</li><li>Je krijgt energie van verandering, samenwerking verbeteren en het behalen van resultaten.</li></ul> Over TransaviaSinds 1965 maken we vliegen toegankelijk voor iedereen. Onze passagiers genieten van een jaarlijkse vliegvakantie, familiebezoek in het buitenland en ontdekken nieuwe bestemmingen in Europa en Noord-Afrika. Dat doen we samen, met meer dan 3.000 collega’s in de lucht en op de grond. Met elkaar gaan we voor een goede reis, een écht goede reis. Nu en in de toekomst. Ready for take-off?<ul><li>Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton; </li><li>Binnen 2 weken hoor je of we je uitnodigen voor een gesprek;</li><li>De procedure bestaat uit 2 gesprekken;</li><li>Klikt het van beide kanten? En kom je door de screening voor de (luchtvaart)veiligheidseisen? Welkom aan boord!</li></ul> Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Nancy van Tilburg via nancy.vantilburgtrommelen@transavia.com. Zij komt graag met je in contact! Werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature Roster Operator bij Transavia? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.

Neem contact op met recruiter

Stuur een bericht

De sfeer in de organisatie kenmerkt zich door bevlogen medewerkers met een groen hart! Elke dag werken we met elkaar samen om een gemeenschappelijk doel te behalen: een memorabele klantbeleving.

Als zelfstandige airline binnen de AIR FRANCE-KLM Groep verzorgen wij al 58 jaar lijndiensten en chartervluchten naar meer dan 150 bestemmingen in Europa en Noord-Afrika. Transavia, onderdeel van de AIR FRANCE KLM Group, is de nummer één budgetluchtvaartmaatschappij en qua grootte de tweede airline van Nederland. Bij Transavia werken gemiddeld 2500 collega’s: 230 bij de Technische Dienst, 600 vliegers, 1300 cabin attendants en 370 kantoormedewerkers.

Vacatures bij Transavia

Je solliciteert altijd direct bij het bedrijf waar jouw interesse ligt, zonder tussenkomst van een intermediair. Lekker gemakkelijk, direct en snel! Na je sollicitatie neemt het bedrijf contact met je op voor eventuele vervolgstappen.