Stap aan boord van je volgende baan: buitenreiniger bij KLM! Samen met collega’s maak je de buitenkant, het onderstel en de cockpit van binnenkomende vliegtuigen schoon. Zo draag je – direct of indirect – bij aan een gesmeerde organisatie én onvergetelijke vluchten.
Wat ga je doen?Als buitenreiniger maak je de buitenkant van vliegtuigen schoon volgens de ‘semi-dry-methode’. Het gaat dan om KLM-toestellen, maar ook vliegtuigen van onze klanten. Daarnaast maak je met je team de onderstellen schoon, waarna die naar de hangar gaan voor een inspectie. Daarnaast voer je technische cleans uit in de cockpit. Je werkt op de grond, maar ook vanaf manliften of hoogwerkers. Fysiek zwaar werk dus, voor dare devils zónder hoogtevrees.
Daarbij:
- bedien je de manliften en hoogwerkers;
- pleeg je onderhoud aan gereedschap en materieel;
- spuit je de wielruimtes uit;
- begeleid je tijdens het rangeren in en uit de hanger;
- bedien je de hangardeuren.
Waar land je?Je komt te werken op onze onderhoudsdivisie Engineering & Maintenance, met hangar 11 als thuisbasis. Je gaat aan de slag in een divers team, met collega's die veel ervaring hebben en je graag de kneepjes van het vak leren. We helpen elkaar waar nodig, en hebben veel aandacht voor je individuele ontwikkeling.
Jouw profielJe hebt een gezond arbeidsethos en voelt je thuis in een divers team. Je bent fysiek sterk en vindt het geen probleem om zware taken uit te voeren. We vinden het belangrijk dat je je werk serieus neemt: er zijn veel procedures en veiligheidsregels waar we ons aan moeten houden. Gaat iets niet zoals het hoort, dan durf je collega’s daarop aan te spreken. Daarnaast denk je graag mee over ons schoonmaakproces, en hoe we dat kunnen verbeteren.
Wat bieden wij- Een brutosalaris tussen € 2.740,79 en € 3.364,54 bruto per maand;
- Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden;
- Ploegendiensttoeslag oplopend tot 30%;
- Een uitstekende pensioenregeling en 8% vakantiegeld;
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Een regeling voor winstdeling, tot 20%;
- 25 vakantiedagen en 7 extra vrije dagen als je onregelmatige diensten draait;
- Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent);
- Een duurzaam vervoersbeleid, met o.a. 100% gratis reizen naar het werk met het Openbaar Vervoer (binnen Nederland);
- 2% vrij te besteden ontwikkelbudget.
Ready for your next destination?Wacht dan niet langer, en solliciteer voor de ‘final boarding call’ op 13-07-2026! Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en een veiligheidsonderzoek. Binnen twee weken na sluitingsdatum van de vacature krijg je bericht van ons.Wist je dat volgens onderzoek vrouwen minder graag solliciteren dan mannen, als ze niet aan alle functie-eisen voldoen? Zonde. Want ‘de perfecte kandidaat’ is wat ons betreft een fabeltje. Dus heb jij de drive om op enkele aspecten in deze rol nog te groeien? We kijken uit naar je sollicitatie.Om deze functie te kunnen uitoefenen heb je een Schiphol-pas nodig die je toegang geeft tot het beveiligde gebied op Schiphol-Oost. Dit kan een grijze pas zijn, of een oranje met een zwart kader. Wanneer nodig, vragen we deze voor je aan. Wordt deze pas je – om welke reden dan ook – niet toegekend? Dan kun je helaas niet starten in deze functie.Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.